Eine überzeugende Karrierewebsite ist unerlässlich, um Top-Talente in der heutigen wettbewerbsorientierten Arbeitswelt anzuziehen. Bei Webnique verstehen wir die Bedeutung, Deine Unternehmenskultur zu präsentieren und den Bewerbungsprozess zu optimieren.
Lass Dir von unserem Expertenteam eine nahtlose, optisch ansprechende Karriere Website gestalten, die sich in Dein bestehendes ATS integriert und das Wesen Deines Unternehmen transportiert.
In enger Zusammenarbeit mit Dir entwickeln wir eine maßgeschneiderte Strategie und eine fesselnde Unternehmenskultur-Story, die Deine Marke authentisch repräsentiert.
Unsere Designer entwerfen eine individuelle, optisch ansprechende Karriere Website, die Deine Markenidentität widerspiegelt, Deinem Corporate Design entspricht und potenzielle Kandidaten anspricht.
Unser Entwicklungsteam baut die Karrierewebsite mit nahtloser ATS-Integration, Responsivität und Performance-Optimierung.
Unser Entwicklungsteam baut die Karrierewebsite mit nahtloser ATS-Integration, Responsivität und Performance-Optimierung.
Wir setzen gezielte Online-Marketing-Strategien ein und integrieren Tracking-Tools, um den Erfolg Deiner Karriere Webseite messen und optimieren zu können.
Wir setzen gezielte Online-Marketing-Strategien ein und integrieren Tracking-Tools, um den Erfolg Deiner Karriere Webseite messen und optimieren zu können.
Nach der erfolgreichen Einführung Deiner Karrierewebsite bieten wir fortlaufende Wartung und Unterstützung an. Dadurch bleibt die Website aktuell und funktionsfähig und gewährleistet dauerhaft eine optimale "Candidate Experience".
Wir bieten optional ein SEO-Setup für den Relaunch-Prozess an. Dieses beinhaltet die wichtigsten SEO-Aspekte wie eine detaillierte Keyword-Recherche als Grundlage für die SEO-Strategie, die Entwicklung einer abgestimmten URL-Struktur, das Optimieren von Seiten-Titeln und Meta-Daten sowie das Einrichten von Tracking-Tools. Durch die Umsetzung dieser Optimierungen wird die Sichtbarkeit Deiner Website in den Suchmaschinenergebnissen verbessert und potenzielle Bewerber können Deine Website leichter finden.
Ja, wir bieten Schulungen für das neue CMS-Backend an. Wir möchten sicherstellen, dass unsere Kunden in der Lage sind, das Backend der Website eigenständig zu verwalten und zu aktualisieren. Unsere Schulungen sind maßgeschneidert und auf die individuellen Bedürfnisse und Fähigkeiten unserer Kunden zugeschnitten. Wir zeigen Dir, wie du das Backend bedienst und vermitteln Dir wertvolle Tipps und Tricks, damit du das Beste aus deiner Website herausholen kannst.
Hey, gute Frage! Wie viel ein Website-Relaunch Deiner Karriere Website kostet, hängt von vielen Faktoren ab und ist daher von Projekt zu Projekt unterschiedlich. Wir können keinen festen Preis nennen, da wir jede Website individuell gestalten und auf die spezifischen Bedürfnisse und Anforderungen des Kunden abstimmen. Wenn Du möchtest, können wir gerne über deine spezifischen Anforderungen und Ziele sprechen, damit wir Dir ein Angebot unterbreiten können, das auf Dich zugeschnitten ist.
Die Dauer, um eine Karriere Website zu erstellen, kann je nach den spezifischen Anforderungen und dem Umfang des Projekts variieren. In der Regel dauert es jedoch zwischen 2 und 4 Monaten.
Der Prozess umfasst verschiedene Schritte, darunter das Sammeln von Anforderungen, die Entwicklung einer Story und Employer Branding, das Erstellen eines Designs, die Entwicklung der Website, die Integration von Funktionen wie Stellenanzeigen, Bewerbungsformularen und möglicherweise sogar ein Applicant-Tracking-System (ATS). Die Dauer hängt auch von der Verfügbarkeit von Inhalten, der Zusammenarbeit mit dem Design- und Entwicklungsteam sowie der Komplexität der gewünschten Funktionen ab.
Es ist wichtig zu beachten, dass die genaue Dauer auch von der Effizienz der Kommunikation und der Zusammenarbeit zwischen Dir und unserem Team abhängt. Eine klare Kommunikation und schnelle Rückmeldungen können dazu beitragen, den Prozess zu beschleunigen.
Wir empfehlen, Dich frühzeitig mit uns in Verbindung zu setzen, um den genauen Zeitplan für Dein Projekt zu besprechen und einen realistischen Zeitrahmen festzulegen.
Ja, als Webdesign Agentur können wir verschiedene ATS-Plattformen in Deine Website integrieren. Wir verfügen über Erfahrung in der Integration einer Vielzahl von ATS-Plattformen und können die Integration entsprechend den spezifischen Anforderungen und Zielen Deiner Karrierewebsite umsetzen.
Es ist jedoch wichtig zu beachten, dass nicht alle ATS-Plattformen die gleiche Integrationstiefe oder standardisierte Schnittstellen bieten. Einige ATS-Plattformen verfügen über offizielle APIs (Application Programming Interfaces), die eine nahtlose Integration ermöglichen, während andere möglicherweise spezifische Anpassungen oder Integrationen erfordern.
Die Integration einer ATS-Plattform bietet viele Vorteile, da sie den Bewerbungsprozess vereinfacht und automatisiert. Bewerber können ihre Informationen direkt in das ATS-System eingeben, was die Verwaltung und Auswertung der Bewerbungen erleichtert.
Wenn du weitere Informationen zur Integration einer bestimmten ATS-Plattform in Deine Karriere Website wünschst, stehen wir gerne zur Verfügung, um die Details zu besprechen.
Bei der Entwicklung einer Website legen wir großen Wert auf SEO- und Performance-Optimierung. Hier sind einige Maßnahmen, die wir ergreifen, um sicherzustellen, dass Deine Website diese Aspekte berücksichtigt:
Unser Ziel ist es, eine Karriere Website zu gestalten, die sowohl für Suchmaschinen als auch für Besucher optimiert ist.
Wir bieten umfassende laufende Unterstützung und Wartung, um sicherzustellen, dass Deine Karriere Website reibungslos läuft und auf dem neuesten Stand bleibt. Unsere Dienstleistungen umfassen:
Unsere laufende Unterstützung und Wartung sind flexibel und können individuell auf deine Bedürfnisse zugeschnitten werden.
